La sociedad regiomontana ha podido solucionar conflictos vecinales, civiles, laborales, familiares
Por Norberto Coronado/Fotografía: Osvaldo Narváez
Monterrey, México, UANL (Punto U).- El Centro de Litigación y Mediación de la Facultad de Derecho y Criminología (FACDYC) de la UANL está cumpliendo diez años de ser una “ventanilla muy requerida” por la sociedad regiomontana al encontrar la solución a distintos conflictos que van desde los vecinales, escolares y familiares hasta otros de gran relevancia, todo ello de manera gratuita.
“Fue en junio de 2011 cuando directivos de FACDYC inauguraban las Salas de Juicios Orales que se propuso el Centro de Mediación, gustó la idea y desde entonces es parte de la responsabilidad social de la UANL”, indicó el doctor José Guadalupe Steel Garza, titular del espacio.
Mencionó que el Centro de Litigación y Mediación es un área de atención al público y que brinda asesoría gratuita en conflictos vecinales, civiles, laborales, familiares, entre otros.
Agregó que uno de los primeros casos que ayudaron a resolver fue la problemática generada en el 2009 por el Infonavit al negarse a pagar un dinero ahorrado a trabajadores jubilados.
En esa ocasión atendieron alrededor de 15 mil casos y pudieron recuperar más de 350 millones de pesos mediante convenios y mediaciones.
Una ayuda permanente
El doctor José Guadalupe Steel Garza aseguró que los problemas sociales no se detuvieron durante la pandemia y que los asuntos civiles, pago de deudas, conflictos laborales, entre otros, siguieron presentándose en el estado.
“Lo que se hizo fue atender a la gente en línea a través de la página de Facebook Litigación y Mediación, donde contamos con asesorías en línea y videos de testimonios y de orientación, además de que también trabajamos por WhatsApp. De esta manera, si las partes en conflicto están de acuerdo, se trabaja en línea”, dio a conocer.
Vinculación académica y práctica real
El titular del Centro de Litigación y Mediación de la Facultad de Derecho y Criminología expresó que los alumnos de la Maestría en Métodos Alternos de Solución de Conflictos y del Doctorado en Métodos Alternos de Solución de Conflictos están vinculados con las actividades del Centro.
“Los alumnos hacen prácticas profesionales con casos reales y a los que ya son maestros en preparatoria o facultad se les impulsa capacitándolos para que coloquen sus centros de mediación en las dependencias universitarias”, informó Steel Garza.
